システム変更で煩雑さ倍増 役立つ情報交換
女性事務職員学習交流会に参加して
各種システムの変更で多忙を極め、日々試行錯誤の中、年に一度の女性事務職員学習交流会を開催しました。午前は府高小中副書記長から「高校の特別支援教育のゆくえ」についてのお話を聞き学習、午後は職場交流しました。
京都府高ニュース
賃金、生活・権利
2007年11月30日
2007年11月19日
教員給与を430億円削減！一方であらたな職に50億円！？
文科省が来年度概算要求（8／29）
「メリハリのある」教員給与って結局は管理職優遇？
＊学習会を設定しよう。京教組の討議資料で学習・論議しよう！！ 講師要請を。
2007年11月02日
「カネないモンからカネとるな！」
障害者自立支援法見直し訴え河原町をパレード
10月6日に、京都市役所前で「障害者自立支援法に異議あり！ 応益負担反対！ 実行委員会」の主催で自立支援法見直しを求める街頭演説、パレードが行われました。障害者や家族、施設職員など700人あまりが集まり、声をあげました。教職員組合からも障害児学校を中心に30人ほどが参加しました。
2007年09月28日
現業職員の妊娠に伴う軽減措置が実現！
府高・学職部・現業委員会が要求して七月一八日の府高府教委交渉をふまえて、10月１日より 現業職員の妊娠に伴う軽減措置が実現します。（→詳しくは府高本部までお問い合わせください。TEL:075-751-1645）
2007年09月04日
０７人事院勧告＝初任給中心に８年ぶりの俸給表改善！＝
＝署名や中央行動が力に＝
子等の扶養手当５００円アップ、一時金０.０５月改善
一方 勤務時間短縮は先延ばし 成果主義強化も
人事院は８月８日、国会と内閣に対して国家公務員の給与等に関する人勧を行いました。
（なお、教員給料のモデル給料表については全国人事委員会連合会が、①例年と同様の人勧をふまえた４級制給料表、②学校教育法「改正」など国の見直しをふまえたものの２種類の給料表を作成。①を９月初旬に、②をその後に２段に分けて提示すると、全教に説明。「公務労組連絡会人勧特集号」「京都教育」８月号外も併せてお読みください。）
2007年03月13日
私はこんな論文を書きましたPartⅡ～市内高校Ｋさんから届きました！
テーマ：経済的困難な生徒の増加と「保護者負担軽減」問題
「格差」が社会問題化している中で、授業料減免制度や各種奨学金制度等の修学援助なしに高校に通うことができない生徒が年々増加しています。
2007年03月08日
私はこんな論文を書きました～市内高校分会Ｓさんから届く！
学校予算の効率的運用について
専門員 Ｓ
京都府立○○高等学校において、平成１８年９月に女子トイレに整備したトイレ擬音装置「音姫」の光熱水費削減効果について述べる。
2007年02月09日
他府県に見る現業職員への攻撃とたたかい
昨年末の府教委交渉で管理部長は、「現業職員の賃金をめぐって厳しい状況にある」という認識（詳細は現業委員会ニュース１号参照）を示しました。府高現業委員会は、一月二八日に学習会を開催しました。（京都府高速報版２４号参照） 日高教の藤田新一中央執行委員より、現業職員の賃金をめぐる全国情勢について学びました。
2007年02月01日
攻撃をはね返すのは組合しかない！ ～現業職員賃金学習会第２弾やります
１月２８日の第１弾学習会（写真）に続いて、第２弾学習会を開催します。現業賃金攻撃を組合に団結してたたかい全国に大きな激励を与えた長崎高教組現業職員部の報告もあります。ふるってご参加ください。現業職員賃金改善署名にも職場をあげてご協力をお願いします。
日時：２月１８日（日）午後１時３０分から
会場：京都教育文化センター（京阪「丸太町」下車）